CERV 2027
#CERV
Stručný popis poradenské firmy
CERV znamená „Občané, rovnost, práva a hodnoty“ a bude největším fondem EU na podporu a ochranu základních práv v EU. Během vyjednávání získal tento program značné navýšení a byl více než zdvojnásoben (z původních 640 milionů EUR na více než 1,55 miliardy EUR na příštích 7 let). Jeho hlavním cílem je chránit a prosazovat práva a hodnoty zakotvené ve Smlouvách, Listině a příslušných mezinárodních úmluvách o lidských právech. Toho bude dosaženo podporou organizací občanské společnosti a dalších zúčastněných stran působících na místní, regionální, národní a nadnárodní úrovni. Program nahradí předchozí program Práva, rovnost a občanství a program Evropa pro občany. Program CERV bude založen na 4 směrech: + Rovnost, práva a rovnost pohlaví – prosazovat práva, nediskriminaci, rovnost, včetně rovnosti pohlaví, a prosazovat genderové a nediskriminační mainstreaming; + Angažovanost a účast občanů – podporovat zapojení a účast občanů na demokratickém životě Unie a výměny mezi občany různých členských států a zvyšovat povědomí o společné evropské historii; + Daphne - bojovat proti násilí, včetně násilí na základě pohlaví; + Hodnoty Unie – chrání a prosazují hodnoty Unie. Složka hodnot Unie je jednou z velkých inovací programu. Klade do svého středu hodnoty, které jsou společné všem členským státům a na nichž je založena Evropská unie: respekt k lidské důstojnosti, svoboda, demokracie, rovnost, právní stát a respekt k lidským právům, včetně práv osob patřících k menšiny. V době, kdy se evropské společnosti potýkají s extremismem, radikalismem a rozdělením a se zmenšujícím se prostorem pro nezávislou občanskou společnost, postaví tato oblast organizace občanské společnosti do středu svých priorit tím, že financuje projekty, které propagují a zvyšují povědomí o hodnotách EU...
Základní informace
- Doba: 01.01.2021 - 31.12.2027 [9. finanční období EU (2021-2027)]
-
Předchozí program
Europe for Citizens (EfC | 2014-2020)
-
Strategie EUStrategie genderové rovnosti , Strategy to strengthen the application of the Charter of Fundamental Rights in the EU , LGBTIQ Equality Strategy , Strategie EU o právech dítěte , Strategie EU pro boj proti antisemitismu , EU Roma strategic framework on equality, inclusion and participation , Šest von der Leyenových priorit Evropské komise
-
Podprogram(y):
Rozpočet
- Volejte Totalbudget 1554000000
- 398400000
- 1155600000
-
Roční rozpočty:
2021 972000002022 2094000002023 918000002024 921000002025 922000002026 920000002027 91100000
- maximální sazba úhrady EU 90
Detailní informace
-
Další informace o cíli programuCíle Specifické cíle CERV, které odpovídají složkám, jsou: Přispívat k ochraně a prosazování hodnot Unie poskytováním finanční podpory organizacím občanské společnosti působícím na místní, regionální a nadnárodní úrovni (prvek hodnot Unie); Prosazovat práva, nediskriminaci, rovnost, včetně rovnosti pohlaví, a podporovat začleňování hlediska rovnosti žen a mužů a nediskriminace; chránit a prosazovat práva dítěte, práva osob se zdravotním postižením, občanská práva EU a právo na ochranu osobních údajů (prvek rovnosti, práv a rovnosti pohlaví); Podporovat zapojení a účast občanů na demokratickém životě Unie a výměny mezi občany různých členských států a zvýšit povědomí o společné evropské historii (část zapojení a účast občanů). Bojovat proti násilí, včetně násilí na základě pohlaví a násilí na dětech a dalších ohrožených skupinách (složka Daphne).
-
Témata financování
-
Další informace o kritériích pro udělení
Operational capacity
- CVs of the key project staff members – Annex 1
- Annual activity report of the applicant – Annex 2
Financial capacity (no checks for public bodies) à documents NOT to be provided at application stage, but if proposal is selected for funding
- Balance sheet & loss and profit accounts – 2 years – Participant register
- Audit report (grants > 750 000 €) – 2 years – Participant register
- Due recovery orders, etc.
a) Relevance (40 / 100; threshold 25 / 40)
- Priorities of the call for proposals
- Needs assessment
- Identification of target groups
- EU added value: implementation of Union law, cross-border cooperation, transfer of good practices and transnational impact
- Synergies and duplication with other Union programmes
! Gender equality and gender & non-discrimination mainstreaming !
b) Quality (40 / 100)
- Methodology = Link between needs - objectives - activities - results; meaningful participation of target groups
- Organisation of work between partners, time schedule
- Risk identification, monitoring & evaluation
- Ethics
- Financial feasibility & cost-effectiveness
! Gender equality and gender & non-discrimination mainstreaming !
c) Impact (20 / 100)
- Results/outcomes, immediate changes on the target groups
- Dissemination strategy
- Multiplier effect
- Sustainability after end of EU funding, long-term impact, long-term socio-economic consequences
! Gender equality and gender & non-discrimination mainstreaming !
-
Žadatelé
Podmínky projektu
-
Projektové činnosti
-
Program | Priority voláníFighting against intolerance, racism, xenophobia, discrimination, hate speech and hate crimes , Promoting diversity management and inclusion at the workplace, both in the public and private sector , Fighting discrimination against LGBTIQ people and promoting LGBTIQ equality , Preventing, reporting and countering hate speech online , Restricted to public authorities , priorities of the European Commission 2019-2024_
-
CC motivy
-
cílová skupina
-
způsobilé náklady projektu
Termíny, termíny a místa
- Zbývající čas do termínu 12 měsíc (s), 30 den (dny), 0 Hodin., 0 Minut.